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破除我国职业体育定位障碍的实现路径研究

来源:草根论文网 时间:2017-04-11 字体:[ ] 收藏 我要投稿 浏览:

       针对职业体育定位面临的障碍,应适应我国目前政治、经济、社会和技术环境因素,结合职业体育发展的定位,提出一个系统的实现路径,进而破除这些主要障碍,以更好地服务于职业体育的发展。

1 创建科学的管理理念,厘清职业体育定位方向    

定位方向的厘清是我国职业体育改革的重大问题,有利于职业体育管办分离问题的有效解决,而定位方向的厘清需要创建科学的管理理念。创建科学的管理理念,首先要构建科学高效的中国特色职业体育管理体系。中国特色职业体育管理体系的建立不应照搬西方的既有模式,而是要将西方先进的职业体育管理理念融人到我国优秀的传统体育文化当中,要以提升我国职业体育治理能力为目标。其次要合理设计利益相关者的共同愿景。共同愿景是一个组织的使命追求与远大理想,其能够激励利益相关者为实现组织目标而共同努力。因此,职业体育共同愿景的制定,有利于激励利益相关者为打造优质联赛而积极努力,进而全面提升了职业联赛绩效,促进了职业体育的健康发展。可见我国职业体育管理理念的创建过程,就是要发挥其对职业体育积极的导向与激励作用,进而确定中国特色职业体育的定位方向。

2 形成激励相容的产权体系,增强职业体育定位动力    

经济学家阿尔钦在《产权:一个经典注释》中指出,产权是一个社会所强制实施的选择一种经济品使用的权利。按法律意义来理解,产权一般包括财产的所有权、占有权、支配权、使用权和处置权。明晰的产权保证了产权人获益的权利,对自身的收益与成本形成合理的预期。产权是目前解决外部性的一个十分有效的措施,将外部性内部化,从而扩大内部收益率。明晰的产权促进了交易的进行,减少了市场中谈判、履约和监督等交易成本,因此产权对市场交易者产生了正向的激励作用。而这种正的激励作用要实现激励相容的效果,激励相容就是使组织内的各利益相关者诉求与组织的愿景保持方向一致。目前,无论是职业足球联赛还是职业篮球联赛都存在着一系列产权不明晰的问题,特别是职业运动员人身产权的问题更为突出。CBA赛场转会和选秀市场的冷淡,正是由于运动员产权归属模糊所致。我国目前中超联赛是一种“嵌套产权”形式,即整个联赛是由体育行政部门控制的公共产权,各俱乐部是由私人企业控制的私有产权。因此,产权问题是职业体育联赛治理的核心问题。只有明晰产权,才能充分调动各利益主体的积极性,最大限度地发挥市场效率和政府调控职能,实现组织激励相容的效果,进而增强职业体育发展定位动力。

3 建立有效的运行机制,提高职业体育定位价值    

我国职业体育定位价值的提升,需要建立有效的运行机制。运行机制的设计必然要依托我国职业体育的政治、经济、文化和技术环境,PEST分析构成了我国职业体育机制设计的环境参数,运行机制应该随着环境参数而动态变化。机制设计还应该结合我国职业体育发展的管理理念,即目标函数,职业体育运行机制的设计要达到激励相容的目标,保证机制运行的结果与当初设计的目标函数相一致。我国职业体育可以设计三个层级的机制。第一层级是职业体育产业层面的运行机制,包括国家职业体育产业政策机制、法规机制等;第二层级是职业体育联赛层面的运行机制,包括职业联赛的投融资机制、准人机制、竞争机制、激励和约束机制、监督机制等;第三层级是俱乐部层面的运行机制,包括俱乐部管理机制、运营机制等。三个层级的运行机制之间相互藕合,并相互促进,共同保证了职业体育能够充分与市场对接,挖掘赛事观众的观赏需求,提升职业体育的商业定位价值,进而促进职业体育的健康发展。

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作者:郑编辑 责任编辑:郑编辑

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